"You can rely on Zoho Recruit, and you can be sure you're not forgetting something important. We got rid of a lot of paperwork and we concentrated on strategy since we implemented Zoho Recruit."
أوليكيسي تيسمبال،
MobiDev، أوكرانيا
لا تدع أي فرصة توظيف مثالية أخرى تفوتك
امنح فريقك مزيدًا من الوقت وطرقًا إضافية لتوظيف مهام سير العمل المؤتمتة والتسلسلات الهيكلية للتوظيف والتحليلات بفاعلية.
التقدم
- انقل أفضل المرشحين إلى مرحلة أقرب إلى التوظيف باستخدام أدوات المشاركة التلقائية ومهام سير العمل المخصصة.
- أعدّ أدوار الوصول وأذوناته لتسهيل التعاون والطلب والموافقة.
- أنشئ رسائل العروض وأرسلها تلقائيًا باستخدام ميزة التوقيع الإلكتروني الخاصة بـ Recruit.
التحليل
- قِس نجاح مبادرات التوظيف لديك باستخدام تحليلات التوظيف المتقدمة.
- صمم تقارير مخصصة لإنشاء البيانات حول احتياجات التوظيف الأكثر إلحاحًا لديك.
- تعرف بسرعة على مشاكل التوظيف وأوجه القصور فيه من خلال توقعات التوظيف.
التكامل
- اربط Zoho Recruit بأداة إدارة الموارد البشرية لديك لإدماج الموظفين الجدد بشكل أسرع.
- اجمع الملاحظات من المرشحين مع تكامل Zoho Survey لدينا.
- حافظ على كل الأدوات التي يعرفها فريقك ويحبها مع أكثر من 50 ملحقًا تجاريًا شائعًا.
اختصر وقت التوظيف إلى النصف مع الأتمتة
مهام سير العمل المخصصة
حدد قواعد سير العمل والتنبيهات والمهام وغير ذلك للحفاظ على استمرار تقدم المرشحين خلال مسار التوظيف، وحدِّث حالة المرشح تلقائيًا في كل مرحلة.
الطلبات والموافقات
اسمح للعملاء بتقديم الطلبات مباشرة لتسريع تنفيذها أو امنح الموافقة على الوصول إلى بعض المستخدمين أو الأدوار الوظيفية أو المجموعات أو مستويات الإدارة.
رسالة العروض مع التوقيع الإلكتروني
تأتي قوالب رسائل العروض في Zoho Recruit مزوّدة بتوقيعات إلكترونية مضمَّنة، بحيث يتمكن مديرو التوظيف من التوقيع على عمليات التوظيف الجديدة ويستطيع المرشحون قبول العروض بشكل أسرع من أي وقت مضى.
اعرض البيانات وأنشئها لأي وحدة في أي وقت
مؤشرات الأداء الأساسية للتوظيف
تتبَّع أفضل أربعة مقاييس للتوظيف من شاشة واحدة.
- وقت تعبئة البيانات
- وقت التوظيف
- عمر الوظيفة
- سعر قبول العرض
التقارير ولوحات المعلومات المخصصة
أنشئ تقارير مجدولة أو موجزة أو داخل مصفوفة للحصول على بيانات متعددة الوظائف من وحدات Zoho Recruit المتعددة، وأنشئ لوحات معلومات لكل وحدة للحصول على معلومات معمقة أسرع واتخاذ قرارات أفضل.
توقعات التوظيف
حلل عملية التوظيف عامًا بعد آخر، وحافظ على تقدمك على منافسيك.
- بيانات التنبؤ السابقة
- عائد الاستثمار للتوظيف
- التحليل التنافسي
- الظروف الاقتصادية
- اتجاهات المجال
- أداء الفريق
زامن البيانات بين التطبيقات لتقديم تجارب أفضل
إدماج الموظفين الجدد والموارد البشرية
يتكامل Zoho Recruit مع نظام إدارة الموارد البشرية المفضَّل لديك بحيث يمكنك استيراد ملفات تعريف الموظفين من بيانات المرشحين وبدء تدريب الموظفين الجدد على الفور.
ملاحظات المرشح
استخدم Zoho Survey لطرح أسئلة على المرشحين حول تجربتهم مع فريقك، وشاهد تحسن عملية التوظيف بعد كل دورة توظيف جديدة.
أدوات العمل التابعة لجهات خارجية
بالإضافة إلى عمليات التكامل الداخلية في Zoho، يرتبط Zoho Recruit بأدوات العمل الأخرى المرغوبة، مثل: Slack وGSuite وMailchimp وOutlook وغيرها.
أعجوبة العصر
تؤدي Zia، وهي روبوت الدردشة من Zoho Recruit، دور مساعِدتك الشخصية التي تعمل بالذكاء الاصطناعي، وتعمل بالتعاون مع موقع التوظيف في Zoho Recruit لإبقاء المرشحين على اطلاع دائم بشأن مدى توفّر الوظائف وتساعدهم على تتبع طلبات الوظائف الخاصة بهم.
