"Zoho Recruit dapat diandalkan. Anda tak perlu khawatir akan melupakan hal yang penting. Sejak menggunakan Zoho Recruit, kami tak perlu lagi melakukan banyak dokumentasi sehingga bisa lebih berfokus pada strategi.”
Oleksii Tysmbal,
MobiDev, Ukraina
Jangan lewatkan lagi kandidat yang sempurna
Berkat alur kerja, hierarki perekrutan, serta analitik otomatis, tim Anda akan memiliki lebih banyak waktu dan cara untuk merekrut secara efektif.
Tingkat Lanjut
- Percepat alur perekrutan kandidat berkualitas dengan penjawab otomatis dan alur kerja kustom.
- Atur peran dan izin akses untuk memudahkan kolaborasi, permintaan, serta persetujuan.
- Buat dan kirim surat tawaran secara otomatis dengan fitur tanda tangan elektronik Recruit.
Analisis
- Ukur keberhasilan inisiatif perekrutan Anda dengan analitik perekrutan tingkat lanjut.
- Buat laporan kustom untuk menghasilkan data tentang kebutuhan perekrutan yang paling mendesak.
- Gunakan perkiraan perekrutan untuk mengidentifikasi hambatan dan inefisiensi perekrutan dengan cepat.
Integrasikan
- Hubungkan Zoho Recruit dengan alat manajemen SDM untuk mempercepat perekrutan karyawan baru.
- Kumpulkan umpan balik dari kandidat dengan integrasi Zoho Survey.
- Terus gunakan semua alat yang biasa digunakan dan disukai tim Anda dengan 50+ ekstensi bisnis populer.
Hemat waktu perekrutan hingga setengahnya dengan otomatisasi
Alur kerja kustom
Tetapkan aturan alur kerja, peringatan, tugas, dan lainnya agar kandidat dapat terus melaju dalam alur perekrutan. Perbarui status kandidat di setiap tahapnya secara otomatis.
Permintaan dan Persetujuan
Klien dapat mengajukan permintaan secara langsung untuk mempercepat persetujuan atau perizinan akses ke tingkat pengguna, peran, grup, atau manajemen tertentu.
Surat tawaran dengan tanda tangan elektronik
Berkat templat surat tawaran Zoho Recruit yang dilengkapi dengan tanda tangan elektronik bawaan, manajer perekrutan dapat menyetujui karyawan baru dan kandidat dapat menerima penawaran lebih cepat dari sebelumnya.
Lihat dan buat data untuk segala modul, kapan saja
KPI Perekrutan
Lacak empat metrik perekrutan utama dari satu layar.
- Durasi Pengisian Jabatan
- Waktu Perekrutan
- Lama Lowongan
- Rasio Penerimaan Tawaran
Laporan dan dasbor kustom
Buat laporan tabel, ringkasan, atau matriks untuk mendapatkan data lintas fungsi dari beberapa modul Zoho Recruit. Buat dasbor setiap modul untuk mendapatkan wawasan dengan lebih cepat dan mengambil keputusan dengan lebih baik.
Perkiraan perekrutan
Analisis proses perekrutan Anda dari tahun ke tahun agar tetap unggul dalam persaingan.
- Data perkiraan sebelumnya
- ROI Perekrutan
- Analisis kompetitif
- Kondisi ekonomi
- Tren industri
- Kinerja tim
Sinkronkan data antaraplikasi untuk menghadirkan pengalaman yang lebih baik
Orientasi dan SDM
Zoho Recruit terintegrasi dengan sistem manajemen SDM favorit sehingga Anda bisa mengimpor profil karyawan dari data kandidat dan langsung memulai pelatihan karyawan baru.
Umpan balik dari kandidat
Gunakan Zoho Survey untuk bertanya kepada para kandidat mengenai pengalaman mereka dengan tim Anda. Lihat peningkatan proses perekrutan Anda setelah setiap siklus perekrutan baru.
Alat bisnis pihak ketiga
Selain integrasi Zoho bawaan, Zoho Recruit juga terhubung dengan berbagai alat bisnis favorit seperti Slack, GSuite, Mailchimp, Outlook, dan banyak lagi.
Maksimalkan data perekrutan dengan Zoho Recruit - integrasi Zoho Analytics.
- oneplus
- sg
- ★★★★★4,5 / 5
- ★★★★★4,5 / 5
- ★★★★★4,4 / 5
- ★★★★★4,4 / 5
- ★★★★★4,4 / 5